中共重慶市江津區李市鎮委員會 關于2024年法治政府建設情況的報告

2024年，李市鎮人民政府堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，深入學習貫徹習近平法治思想，全面加強黨對法治政府建設的集中統一領導，切實落實黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責。按照《2024年全區法治政府建設工作要點》目標任務，全面推進法治政府建設。現將有關工作報告如下：

一、工作情況及成效

一是開展普法宣傳，營造良好法治氛圍。全年到各村（社區）開展法治宣傳52次，服務群眾3000余人次，引導公民尊法學法守法，并使用法律手段解決矛盾糾紛。二是加強組織領導，統籌協調推進。成立以黨委書記為組長，黨委副書記、鎮長為副組長，相關崗位負責人為成員的法治政府建設工作領導小組，將法治建設工作納入領導班子和領導干部年度述職主要內容，自查履職情況，形成了黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓，其余班子成員“一崗雙責”共同抓的工作格局。三是學習貫徹習近平法治思想，提高依法行政能力。全年，鎮黨委會專題學習習近平法治思想2次，參加區級部門組織的執法培訓3次，鎮級組織生態環保、城市管理等執法事項規范使用培訓2次、“執法+監督”系統使用培訓2次。推動機關干部用習近平法治思想武裝頭腦，指導實踐。四是健全決策機制，提升依法決策水平。制定了重大行政決策規則，落實合法性審查和集體討論等制度，討論前法律顧問進行合法合規性審查，確保我鎮政府重大決策和管理行為的民主性、合法性，全年法律顧問提供法律意見和建議共計60件次。五是強化法律服務，提高依法治理水平。充分發揮村（社區）法律顧問的作用，全年，11個村（社區）聘請的法律顧問為各村（社區）干部群眾提供法律咨詢600余人次，參與糾紛調解59次，為各村（社區）擬定合同、代寫法律文書或提供法律意見38件次，提供法律援助服務25件。六是依托矛調平臺，多元化解矛盾糾紛。整合信息渠道，深入開展源頭治理，今年累計排查矛盾糾紛817件，化解816件，化解率99.88%，其中基層化解545件，基層化解率100%。實現了“小事不出村、大事不出鎮、矛盾不上交”的基本目標。七是穩步推進綜合行政執法改革。印發《重慶市江津區李市鎮人民政府深化綜合行政執法改革實施方案》，打表推進各項工作目標，落實“一支隊伍管執法”，聘請律師規范開展法制審核，完成行政執法規范化建設，依托“執法+監督”系統實現執法網上辦，全年共開展掌上執法巡查401次，行政處罰簡易程序現場處罰6件次，推動執法能力、效率和質量同步提升。八是落實信息公開，建設“陽光政府”。持續深化政務公開，廣泛接受群眾監督，主動接受群眾質詢；嚴格落實行政規范性文件備案制度，明確專人具體負責規范性文件的審核、報備及清理工作，全年報備行政規范性文件2件；圍繞行政復議監督依法行政功能，多方施策，標本兼治，2024年我鎮行政訴訟案件0件，行政復議案件1件，切實讓行政權力在“陽光”下運行。

二、當前存在問題

一是部分工作人員依法行政意識還不夠強，運用法治方式解決復雜問題的能力和水平還有待進一步提高；二是部分村（社區）的法治宣傳教育工作還存在不到位、不深入的問題，宣傳方式難以全面緊密結合居民的實際需求；三是執法業務培訓尚不全面，特別是在證據收集、執法流程細節規范等方面仍需強化。

三、下一步工作打算

一是加強法治宣傳，提升全民遵紀守法意識。持續開展法治宣傳活動，進一步開展好“法律六進”活動，不斷提高法治宣傳教育活動的實效性。加強對重點對象、重點人群的法治教育，不斷提高全鎮百姓學法、守法、用法意識。二是加強組織領導，推動法治政府建設。深入學習貫徹落實黨的二十大精神、習近平法治思想，牢牢把握領導干部這個“關鍵少數”，認真履行黨政主要負責人推進法治建設第一責任人職責。加大法治培訓和業務培訓力度，提高政府工作人員的法治思維和依法行政能力。三是加強業務培訓，提升行政執法效能。持續組織召開年度綜合行政執法業務實訓會，切實增強執法人員執法專業能力和文明執法意識，解決出勤執法時缺乏靈活性問題。四是加大法治監督，規范執法權力運行。加強行政執法隊伍建設，嚴格實行行政執法人員持證上崗和資格管理制度。聘用業務能力強、法律素養高的律師作為法律顧問，在行政執法、依法執政、依法決策工作中嚴格審核把關，力保各項工作符合法律規定并順利實施。五是規范文件制發，提升公文報送質量。加強對規范性文件報備工作的學習，把握備案要求。本著“誰起草文件，誰負責備案報告及文件的制定說明”的原則，在各個階段嚴格審核，從源頭上提高文件制定質量。

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中共重慶市江津區李市鎮委員會 ?

重慶市江津區李市鎮人民政府 ??

2025年1月17日? ?